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育児休業等制度の制度運用のためのマネジメント力向上セミナーを開催
○育児休業を取得しやすい環境整備が企業に求められる中、「業務を円滑に回すには」とお悩みの方も多いのではないでしょうか。
○県では、企業における仕事と育児を両立できる職場環境づくりを支援するため、「育休取得者のスムーズな業務引継ぎ」や「業務の可視化による属人化リスクの解消」など、安心して育児休業等の制度※を利用できる職場環境づくりをテーマに、グループワークを取り入れた実践的な研修を開催します。
○研修会参加後に自社に持ち帰ってすぐに活用できるような実用的な内容となっています。この機会にぜひご参加ください!
※育児休業や育児休業後の職場復帰に対する支援をはじめ、育児休業者の業務を代替した労働者に対する手当の支給や代替要員の雇用等を指す。
(↓詳細はチラシをご確認ください↓)
チラシ(R7育児休業等制度の制度運用のためのマネジメント力向上セミナー) [PDFファイル/6.74MB]
1 参加対象
県内中小企業の事業主や管理職、人事労務担当責任者等
2 日程及び会場
初回:11月4日(火)13時00分~16時00分 飯塚総合庁舎(飯塚市新立岩8-1)
以後、県内4地域、全9会場で各1回開催(詳細は別添チラシをご参照ください)
3 定員
各回40名
4 参加費
無料
5 研修内容(詳細は別添チラシをご参照ください)
(1)講義(育児休業制度の概要と企業の義務、等)
(2)グループワーク(育休取得者の業務引継計画の作成、育休復帰時の対応の検討)
6 申込方法
下記の特設サイトからお申し込みください
7 申込締切
各開催日の平日2日前17時まで
8 問合せ先
令和7年度育児休業等の制度運用のためのマネジメント力向上セミナー運営事務局
(ヒューマンアカデミー株式会社) TEL:092-713―8631