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テレワーク支援

更新日:2023年10月25日更新 印刷

\お知らせ(イベント・募集)/

 


 福岡県では企業のテレワーク導入を支援しています!(支援は無料)


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 福岡県ではテレワークによる障がい者の雇用・就労を支援しています!(支援は無料)


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テレワークとは

○ テレワークとは「情報通信技術(ICT=Information and Communication Technology)を活用した時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方」のこと。Tele(離れて)とWork(仕事)を組み合わせた造語です。要するに本拠地のオフィスから離れた場所で、ICTを使って仕事をすることです。

○ テレワークは「場所にとらわれない仕事のスタイル」を実現できることで、働き方改革の手段として重視される一方、「人と人との接触」を減らすことができることから、近年は新型コロナウイルス等の感染症の拡大を防止する有力な手段としても注目されています。

○ テレワークを「働く場所」という観点から分類すると、自宅で働く「在宅勤務」、本拠地以外の施設で働く「サテライトオフィス勤務」、移動中や出先で働く「モバイル勤務」があります。

(総務省・厚生労働省「テレワーク総合ポータルサイト」から引用)

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自営型テレワークとは

○ 自宅で働く「在宅勤務」については、就業形態によって、雇用型テレワークと自営型テレワークがあります。

○ 自営型テレワークとは、注文者から委託を受け、情報通信機器を活用して主として自宅又は自宅に準じた自ら選択した場所において、成果物の作成又は役務の提供を行う働き方です。

(厚生労働省「HOME WORKERS WEB(自営型テレワークに関する総合支援サイト)」から引用)

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詳しく知りたい・相談したい

テレワーク総合ポータルサイト

○ 総務省及び厚生労働省では、テレワークに関連する情報を一元化した「テレワーク総合ポータルサイト」を開設しています。このサイトでは、テレワークの導入・活用に向けた各種情報を掲載しています。

  【主な掲載情報】

  • テレワーク全般に関する情報
  • テレワークに関する相談窓口
  • 助成金など、導入にあたって利用できる制度
  • テレワークに関連する資料
  • セミナーやイベント情報
  • 企業の導入事例紹介 など

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自営型テレワークに関する総合支援サイト「HOME WORKERS WEB」

○ 厚生労働省では、自営型テレワークに関する総合支援サイト「HOME WORKERS WEB(ホームワーカーズウェブ)」を開設し、自営型テレワークを始めたい方やすでに始めている方々、さらには自営型テレワークの発注者や仲介事業者向けに、情報提供やセミナー開催、相談対応を行っています。

  【主な掲載情報】

  • 自営型のテレワーカーのためのハンドブック
     自営型テレワークの実態から仕事の流れ、キャリアデザイン、トラブル対策など、安心して自営型テレワークをするための必要な基礎知識
  • 自営型テレワークの適正な実施のためのガイドライン
     契約条件の文書への明示や条件の適正化など、自営型テレワーカーだけでなく、仕事を依頼する方や仲介業者に対するガイドラインや関連する法律など
  • セミナー・イベント情報
  • 自営型テレワークを学ぶ(Eラーニング) など

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テレワーク就業推進事業(福岡県)

○ 福岡県では、テレワーク相談窓口を設置し、テレワークをお考えの企業に向けて、テレワーク導入の支援や、テレワーク就労される社員の教育をサポートしています。まず何から始めたら良いのか分からない…という状況でもご安心ください。基本的な仕事のやり方から、必要な設備・法令について等、分かりやすくサポートします。

○ 支援に係る費用は無料です。お気軽にご相談ください。

以下のようなお悩みを、相談窓口にて受け付けています。

 ・ テレワークでどんな仕事ができるか分からない。

 ・ テレワークでの採用を検討している。

 ・ テレワークの労働時間や業務の管理方法が分からない。 等


 【お問合せ先】

  福岡県テレワーク就業推進事業 運営事務局(受託会社:九州地理情報株式会社)

  電話番号:092-663-2111

  受付時間:月曜日から金曜日まで(祝祭日を除く)

         9時00分から17時00分まで


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障がい者雇用の促進を図るためのテレワーク活用事業等(福岡県)

○ 福岡県では、通勤困難などの事情を抱える障がいのある人にとって在宅勤務が可能となるテレワークが有効な働き方であることから、平成30年度からテレワークによる障がい者雇用の普及促進に取組んでいます。 

テレワークによる障がい者雇用相談窓口

○ 企業がテレワークによる障がい者雇用を円滑に始めることができるよう、福岡県障がい者テレワークオフィス「こといろ」内に相談窓口を設置し、障がい者雇用及びテレワークに係る相談に幅広く対応するとともに、外部の専門家と連携した専門的な支援を実施しています。

○ 「こといろ」では、実際に働いている障がいのある方のテレワークの様子を見学できるとともに、具体的な導入システム等の実例をお示しすることができます。

○ 「こといろ」への来所の他、お電話、メール、お問合わせフォームからご相談ができます。是非、お気軽にご相談ください。

 【相談方法】

  ・来所

   福岡県障がい者テレワークオフィス「こといろ」内
   福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル3階(博多駅より徒歩4分)

  ・電話

   092-518-3610

  ・メール

   cotoilo_fukuoka@socat.jp

  ・お問合わせフォーム

   https://telework-fukuokaken.jp/contact/

 【利用料】

  無料

 【受付時間】

  10時00分~17時00分 月曜日~金曜日(祝祭日除く)

 

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 テレワークによる障がい者雇用促進のためのテレワーカー育成事業

○ 一般就労を希望する障がいのある求職者に対して、テレワークによる教育訓練や実務訓練を実施し、テレワーク勤務可能なテレワーカーを育成し、その後の就労につなげる事業を行っています。

※令和5年度の受講生募集は終了しました。

 

テレワークによる障がい者の職場実習受入れ企業募集

○ 本実習は、福岡県障がい者テレワークオフィス「こといろ」を活用し、テレワーク就業を想定した1か月程度の職場実習を行うものです。

○ 業務の選定、テレワーク環境の整備、労務管理のアドバイスなど、実習に向けた準備も、コーディネーターが丁寧にサポートします。

○ 実習終了後は、実習生の本採用に向けて、「こといろ」を利用した雇用もサポートします。

 

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障がい者テレワークオフィス

○ 共同利用型の障がい者専用サテライトオフィスです。

○ テレワークでの障がい者雇用を検討する企業に対し、コーディネーターがテレワークで可能な業務の切り出しから採用まで幅広くサポートするとともに、採用後は常駐の支援員が、利用者の障がい特性に合わせた支援を行い、業務の定着を図ります。

○ 現在、利用企業を募集しています。是非、テレワークを活用した障がい者雇用の導入をご検討ください。

 ※福岡県による補助事業です。


 ◆福岡県障がい者テレワークオフィス「こといろ」

 【場所】

  福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル3階(JR博多駅から徒歩4分)

 【利用時間】

  9時00分~18時00分 月~金曜日(祝祭日を除く)

 【利用料】

  1ブース 80,000円(税抜)/月
  福岡県の補助金適用で40,000円(税抜)/月

 【席数】

  15席

 【設備】

  個人ブース、会議室、休憩・打合せスペース、複合機、個人ロッカーほか

 【お問合せ先】

  実施事業者:株式会社綜合キャリアトラスト(福岡県福岡市中央区天神1-9-17)
  電話番号:092-518-3610
  メール:cotoilo_fukuoka@socat.jp

 

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 ◆障がい者専用テレワークオフィス「Beyond Office」

 【場所】

  北九州市小倉北区浅野2-18-15 MOビル5階504号室(JR小倉駅から徒歩5分)

 【利用時間】

  8時30分~18時00分 月~金曜日(祝祭日を除く)

 【利用料】

  1ブース 80,000円(税抜)/月
  福岡県の補助金適用で40,000円(税抜)/月

 【席数】

  18席

 【設備】

  個人ブース、会議室、休憩・打合せスペース、複合機、個人ロッカーほか

 【お問合せ先】

  実施事業者:株式会社九電ビジネスフロント(福岡市中央区天神2-12-1)
  電話番号:092-711-2614
  メール:info@beyondoffice.jp

 

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 ※ 障がいのある求職者の方へ ※

  LINEともだちを募集しています。ともだち登録いただくと、テレワーク求人情報やお役立ち情報をご覧いただけます。
  是非、この機会にご登録をお願いします。

  登録にあたってはこちらをご覧ください。 [PDFファイル/5.65MB]

 

テレワークによる障がい者雇用促進検討会議

○ 福岡県では、平成30年度に有識者からなる「テレワークによる障がい者雇用促進検討会議」を設置し、障がい者雇用にテレワークを活用するための課題を整理し、その導入に向けての具体的な対応について検討してきました。

○ 検討会議では、4回にわたって審議が行われ、その審議結果を取りまとめました。

報告書

 ・テレワークによる障がい者雇用促進検討会議 報告書 [PDFファイル/7.64MB]

 ・テレワークによる障がい者雇用促進検討会議 報告書(概要版) 外面 [PDFファイル/1.06MB]

 ・テレワークによる障がい者雇用促進検討会議 報告書(概要版) 内面 [PDFファイル/1.52MB]

テレワークによる障がい者雇用促進サポートモデル事業事例集

○ 福岡県では、テレワークによる障がい者雇用を取り入れることで、通勤時の負担が大きい等の理由により、働く意欲や能力があっても働くことができなかった障がいのある人の就労機会を広げるとともに、企業の人材確保がより幅広く行えることを目指しています。

○ このため、テレワークを活用した障がい者雇用のノウハウやモデル事業における雇用事例等を取りまとめた事例集を作成しました。

 【テレワークによる障がい者雇用促進サポートモデル事業(令和元年度事業)】

  公募により選定したモデル企業において、知見のある専門家がテレワークを活用した
 障がい者雇用の導入から職場定着までをサポートし、雇用の実現を図ることを目的として
 実施しました。

事例集

テレワークによる障がい者雇用促進サポートモデル事業事例集 [PDFファイル/3.24MB]

 

テレワーク助成金

○ 「テレワーク総合ポータルサイト」において、良質なテレワークを制度として導入し、実施することにより、労働者の人材確保や雇用管理改善等の観点から効果をあげた中小企業事業主を支援する助成金が紹介されています。

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